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    人力資源社會保障部副部長湯濤一行到天業集團調研指導
    日期:2021-09-30 作者:范旭 賀峰  閱讀:

    9月26日,人力資源和社會保障部副部長湯濤一行,到天業集團調研指導人才培養工作。兵團黨委常委、副司令員張勇,師市黨委副書記、八師師長、石河子市市長劉亞康,師市黨委常委、八師副政委、黨委組織部部長程健及天業集團黨委書記、董事長宋曉玲等陪同調研。

    在天業集團膜下滴灌水稻示范田,宋曉玲為湯濤一行詳細講解了膜下滴灌水稻的創新發展歷程、栽培技術優勢,以及全程機械化栽培模式。面對天業膜下滴灌技術所取得的成績,湯濤一行表示贊賞,并了解了天業博士后工作站駐站博士的工作及職稱評定等情況。

    在天業集團科技樓,宋曉玲就近年來天業集團關于博士后科研工作站、企業新型學徒制、職業技能等級認定和國家級技能大師工作室等相關情況向湯濤一行作了詳細匯報。據了解,天業集團擁有博士后科研工作站、院士工作站、技術中心、工程中心等7個國家級創新平臺,先后與清華大學、浙江大學、南開大學、天津大學、石河子大學、中科院大連化物所等多家國內知名院校建立了緊密的合作關系,建立了以企業為主體的“政、產、學、研、用”創新體系。并且,天業集團和天業學院充分發揮企業主導、學院參與的原則,積極開展企業新型學徒制培養,采取“企校雙制、工學一體”的培養模式,共培養2000余名電工、焊工、發電集控值班員、化工總控工、工業氣體生產工、水泥生產工、電石生產工及石灰焙燒工等技能人才,為實現企業高質量發展提供人才支撐。

    湯濤對天業集團加快高技能人才培養、推動人才培養創新、大力拓展職業技能培訓、建設技能大師工作室、服務地方經濟發展等方面取得的成效給予充分肯定。他指出,天業集團對技能人才培養工作高度重視,通過建立職業發展通道、創建大師工作室、組織技能競賽等多種方式,大力推動高技能人才的培養,取得了顯著成效。希望天業集團努力踐行精益求精的工匠精神,不斷完善人才培養體系,壯大高技能人才隊伍,培養出更多的技能型人才,為企業轉型升級和高質量發展提供有力人才保障,更好地服務于經濟社會發展大局。


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